Reclutamiento-Evaluación
Selección de Personal Empresa
Contamos con un equipo de profesionales multidisciplinario compuestos por analistas de selección, consultores–evaluadores y psicólogos de excelencia profesional, que día a día seleccionan a los mejores candidatos bajo una metodología de trabajo eficiente y de calidad.
METODOLOGÍA de Trabajo
01 Consultoría
Análisis de requerimiento.
Conocimiento de la empresa y su cultura.
Revisión de competencias.
Definición del perfil.
Conocimiento de la empresa y su cultura.
Revisión de competencias.
Definición del perfil.
02 Búsqueda
Publicación de ofertas en portales de trabajo.
Búsqueda en bases de datos de Mandomedio y externas.
Revisión de convenios instituciones.
Hunting.
Búsqueda en bases de datos de Mandomedio y externas.
Revisión de convenios instituciones.
Hunting.
03 Evaluación
Entrevista Consultor.
Evaluación psicolaboral.
Verificación de referencias laborales.
Informe psicolaboral.
Evaluación psicolaboral.
Verificación de referencias laborales.
Informe psicolaboral.
04 Contratación
Presentación de candidatos finales.
Decisión de contratación.
Decisión de contratación.
